湖北日报消息，“干部职工一年来为完成任务加班加点，节假日都没有休息。年关将近，局党组考虑适当为职工发点福利。”在C市某局局党组的决策下，该局以每人4000元标准发放春节物资补助。后来，局长、党组书记张某某受到党内严重警告处分。

　　昨日，湖北省纪委通过其官方网站推出“每周一案——哪些红线不能踩?”第5期。本期讲述，2013年12月，县级市C市某局局长、党组书记张某某(副县级)主持召开局党组会议，研究决定给职工发放福利。后来，共计发放140余人，金额约56万元。12月31日，局办公室以支付春节物资款的名义在局机关经费中列支。

　　此举违背中央八项规定精神和省委六条意见，且在春节期间违反有关规定乱发钱物，造成恶劣影响，应当以其他违反财经纪律行为处理。经所属地级市纪委常委会研究决定，给予张某某党内严重警告处分。其他相关人员也受到相应的处理。

　　湖北省纪委剖析此案后指出，中央三令五申严禁违规发放津贴补贴或福利，但仍有少数地方和单位置若罔闻，顶风而上，严重损害了党纪法规的威严，必须坚决查处。也许有人会说，为职工谋福利，情有可原。殊不知，这种行为看似与贪污等严重违纪违规行为有很大的区别，其实质上是对国有资产的严重侵犯，是对财经纪律的肆意践踏，是对社会公平正义的公然侵蚀。

　　湖北省纪委强调，违规发放津贴补贴或福利，表面上看是小团体内人人参与、人人得利，实际上违纪违规的源头在掌握了主要权力的领导身上。只有剑指“一把手”手中的权力，严肃追究有关领导的决策责任，才能产生强大的威慑力，遏制住借发放奖金、补贴、福利为名，行“围猎”国家资财之实等违纪违规行为和贪图享受之风的滋长蔓延。