编者按：

　　实验室、育种站、试验田……这些育种科研场所，正越来越多的成为种业企业的“标配”。标配是什么配置?种企里的科研人员是如何工作的?与科研院所有什么不同吗?

　　近日，现代种业周刊编辑部特约几位观察员走进种企育种研发中心，与“在企业”的科研人员“共事”一天，带来这组“种企实验室日志”。

　　种苗组培实验室——

　　“恶劣”环境育菜花新品

　　天津市耕耘种业的种苗组培实验室里，季核亮和他的助手正在紧张忙碌地察看新品种菜花组培苗培育进展情况——培育架上一排排整齐的组培苗培养瓶与实验室内各式各样的器材让人耳目一新。

　　目前，耕耘种业正着手培育比进口品种适应性更强、品质更好的新品种菜花——花球松散型菜花。现在已进入示范种植阶段，近期就能将籽种推向市场，作为公司负责人，季核亮近来几乎把所有精力都放在了实验室里。

　　近年来，菜花市场需求不断变化，花球松散型菜花以嫩绿的花梗、脆甜的品质深受消费者喜爱。花球松散型菜花，又被称为“有机菜花”。此“有机”，非彼有机。所谓“有机菜花”只是菜花的一个品种，并不一定指用有机方法种植的菜花，而是因其原产地种植环境相当优越，可以达到有机食品的品质，所以被称作“有机菜花”。跟普通菜花相比，这种菜花茎细长，花朵松散，看上去像一束花，口味也很受欢迎。

　　“花球松散型菜花种植非常容易，就是选育阶段比较困难。”季核亮介绍说，近来，天津耕耘种业以十字花科蔬菜为重点培育方向，在提升籽种品质上做足文章，精心培育花球松散型菜花。

　　为了采集更适合做组培苗的原材料，不断对其进行驯化，季核亮多次去南方各地寻找，“既然是选育，就要看得多、走得远，多中选优，精中选纯，才能好上加好地培育出优良品种。”

　　功夫不负有心人，经过不懈的努力，花球松散型菜花原材料终于被季核亮找到了。在培育过程中，由于组培苗的成活率不是很高，季核亮便更加谨慎，每次制作组培苗，季核亮都亲自到实验室监督指导。“有时候说不清什么原因，组培苗就被污染了。培养基、原材料的茎和叶必须无菌操作，但即便这样，也不能100%保证成功，但凡能存活下来的，就是最好的组培苗。”

　　在组培实验室，笔者亲身感受制作组培苗的每一道工序。一位工作人员一丝不苟地将原材料的花球完整地切割下来，再把花球上面的花蕾去掉，另一位工作人员把花球的短茎切成1厘米以上的小块，进行无菌处理，所有的菜花都被小心翼翼地栽植到培育瓶里，统一放入培养基，进行培育。“组培苗生长的温度为21℃到25℃，光照一般在14到16个小时。如果错过种植季节也没有关系，就让组培苗在瓶子里一直生长，长出小苗后再进行切割，更换培养基，完整的组培苗栽到地里就能生长。”季核亮说。

　　实验室的科技支撑，为培育新品种菜花提供了坚实的基础。季核亮介绍说，育种方向主要是超越原品种，然而新品种必须有广适性。依托实验室模拟恶劣环境，让种苗产生变异，可以衍生出新的种质资源。每个培育瓶上都标有不同字母和数字，用来区分培育种苗的批次和时间，例如“T-1.2”，T是批次代号，1.2是1月2日。

　　从实验室出来，季核亮来到种植大棚里察看松散菜花的长势情况，“杆青花松”是判断松散菜花长势好坏的一个标准，而菜花的形状似蘑菇则说明松散菜花的花蕾表面要均匀，因此判断其品质的好坏。季核亮随手拨开身旁的一株菜花，“这个菜花的品相就非常好，菜花的表层非常整齐，符合松散的标准，而且口感脆甜。”说到这里，季核亮满意地笑了。

　　吴肖肖刘安东

　　水稻育种站——

　　科研人员的“职业病”

　　这是笔者第二次来到垦丰种业佳木斯水稻育种站。

　　正值插秧时节，走在长长的池埂上，一片片试验田仿佛一面面明晃晃的镜子，田里无数可爱的绿色小精灵，整齐地排着队，散发着泥土的芳香，在风中争相舞蹈，舞姿迥异。

　　这些绿色小精灵的身份各有不同，从F1代到F8代，共计3万余份，是采取常规育种与多途径育种技术相结合的手段，创新引进耐寒、多抗、广适性资源，利用高鉴定强度和选择压力，大规模研发培育的水稻新品种。经过这一次次的选拔，说不定哪个品种在不久的将来就会变成餐桌上的美味主食。而能否让这些品种尽早走向市场，则主要取决于育种家对其表现型的长期观察鉴定，进而对其基因型的有效选择、组合、调控和并加以精细化管理。

　　“现在育种和过去不同了，科技人员除了要继续时刻的到田间地头观察，还要不断深入了解市场需求，及时转变育种方向和目标，不断学习，借助新兴技术辅助育种，要对各环节工作进行有效的细化分析，严格监管，来不得半点马虎，这样才能提高育种效率。”垦丰种业水稻育种首席科学家徐希德站在试验田里，一边忙着指导插秧，一边介绍说。

　　徐希德管理着佳木斯水稻育种站，试验面积共135亩的园区现有10名育种人员。

　　用科研人员的话说，育种站就是他们的家，吃在这、住在这、用心打理着这片家园。宗淑娟正在给自己繁育的盆栽换土：“这些花过几天就要移栽到之前规划设计好的地方了。”有趣的是，宗淑娟为每一株花都整齐地插上了标签，俨然育种工作者的“职业病”。不仅宗淑娟，这样的“职业病”几乎在每个育种人员做的每件小事上都会体现。虽然天天和泥土打交道，但育种站处处整洁有序，设备机械排放整齐，科技人员的宿舍干净舒适，园区内的空地上栽种的果树和各种蔬菜高矮错落有致。

　　好的工作习惯是日积月累养成的，更是执行力的体现。在这个特殊的科研队伍里，年龄最小的是刚出校门的硕士研究生赵洋，年纪大的莫过于徐希德了，每个人都是多面手、全能工，就连雇来的工人，也能走进田间调查育种材料。

　　“育种更要育人。育种人要全面掌握育种知识和技能，更要吃得了苦，耐得住寂寞。”这是徐希德常说的话。虽然身在中国最北部，但几乎这里的每个育种人都要经历南繁。每年的南繁，对于科研人员来说都是一次年度“修行”，是一次劳心劳力的持续攻坚。每次在接到南繁任务后，育种家和科研人员都是无怨无悔、义无反顾地前往。放弃春节家人的团聚，放弃悠闲的假期生活，每天坚守在工作岗位上，穿梭于骄阳下的试验田里，保质保量地完成南繁任务。

　　近年来，垦丰种业不断加大科研投入，致力于培育优质水稻新品种。目前，徐希德带领的水稻育种团队在寒地早粳新品种选育上取得了可喜成果。培育的水稻品种“龙垦201”2016年3月份通过了黑龙江省垦区农作物品种审定，2016年参加黑龙江省和垦区内预试、区试和生试的材料达38份，预计2017年还会有新品种通过审定。

　　在育种站行走一天，时已傍晚，夕阳的余晖照在稻田水面上，倒映出育种人员的身影，实验楼在繁茂的果树花簇映衬下，也显得颇有生机和人气。